Việc làm Người đọc sách cùng trẻ Thanh Hóa Tìm việc nhanh, tuyển dụng việc làm 24h mới nhất

Việc làm 24 - vieclam24- edunet

hcmcity - Việc làm Sài Gòn - Gia Định - Bến Thành thanhphohcm - Thành phố Hồ Chí Minh

Check with seller Việc làm Người đọc sách cùng trẻ Thanh Hóa

Published date: 2026/03/02
  • Location: Thanh Hóa, vietnam

Mô tả công việc: Người đọc sách cùng trẻ (Đồng hành & Khơi nguồn tri thức)

Tổng quan:
Chúng tôi không đơn thuần tìm kiếm một người đọc sách, chúng tôi đang tìm kiếm một "người du hành thời gian và không gian" – một chuyên gia kết nối tâm hồn và trí tuệ của thế hệ tương lai thông qua những trang sách. Vị trí "Người đọc sách cùng trẻ" là một mắt xích nhân văn quan trọng trong hành trình phát triển tư duy, ngôn ngữ và cảm xúc của trẻ nhỏ. Bạn không chỉ là người truyền đạt nội dung, mà còn là người khơi gợi sự tò mò, rèn luyện khả năng tập trung và xây dựng nền tảng văn hóa đọc bền vững cho trẻ. Trong một thế giới bị bủa vây bởi màn hình điện tử, sự hiện diện của bạn cùng những câu chuyện sống động chính là món quà vô giá giúp trẻ hình thành nhân cách và vốn sống. Nếu bạn có một giọng đọc truyền cảm, một trái tim yêu trẻ nồng nhiệt và niềm tin mãnh liệt vào sức mạnh của giáo dục qua việc đọc, chúng tôi rất mong muốn được cùng bạn đồng hành.

---

Nhiệm vụ công việc chính:

1. Xây dựng và Thiết kế Chương trình Đọc:
* Nghiên cứu và lựa chọn danh mục sách phù hợp với từng độ tuổi (0-3 tuổi, 4-6 tuổi, 7-10 tuổi) và tâm sinh lý của từng cá nhân trẻ.
* Thiết kế "lộ trình đọc" theo chủ đề (thiên nhiên, gia đình, kỹ năng sống, khoa học, lịch sử...) để đảm bảo trẻ được tiếp cận kiến thức đa dạng.
* Chuẩn bị giáo án chi tiết cho mỗi buổi đọc, bao gồm: mục tiêu bài học, các câu hỏi gợi mở và hoạt động tương tác đi kèm.

2. Thực hiện Hoạt động Đọc tương tác (Interactive Reading):
* Sử dụng kỹ thuật kể chuyện chuyên nghiệp (Storytelling) để biến các trang sách khô khan thành những trải nghiệm sống động qua giọng nói, biểu cảm gương mặt và cử chỉ cơ thể.
* Áp dụng phương pháp "Đọc cùng nhau" (Dialogic Reading): Thường xuyên đặt câu hỏi gợi ý để trẻ dự đoán tình huống, bày tỏ cảm xúc và liên hệ câu chuyện với thực tế cuộc sống.
* Tổ chức các hoạt động "hậu đọc sách" như: diễn kịch ứng biến dựa trên cốt truyện, vẽ tranh về nhân vật yêu thích, hoặc viết tiếp đoạn kết cho câu chuyện.

3. Phát triển Ngôn ngữ và Tư duy:
* Tập trung làm giàu vốn từ vựng cho trẻ thông qua việc giải thích các từ ngữ mới một cách dễ hiểu và thú vị.
* Kích thích tư duy phản biện bằng cách khuyến khích trẻ đặt câu hỏi ngược lại cho người đọc hoặc tranh luận về hành động của các nhân vật.
* Rèn luyện kỹ năng nghe hiểu và khả năng diễn đạt lưu loát thông qua việc yêu cầu trẻ tóm tắt lại nội dung sau mỗi chương sách.

4. Quản lý Không gian và Tài nguyên Đọc:
* Sắp xếp và trang trí góc đọc sách sao cho ấm cúng, sáng tạo và kích thích thị giác, tạo cảm giác thoải mái nhất cho trẻ.
* Quản lý, bảo quản và phân loại hệ thống sách thư viện tại nhà hoặc tại trung tâm; thường xuyên cập nhật những đầu sách mới, chất lượng cao (các giải thưởng Newbery, Caldecott...).
* Hướng dẫn trẻ cách trân trọng, giữ gìn sách và thói quen ngăn nắp sau khi sử dụng.

5. Theo dõi, Đánh giá và Phối hợp với Phụ huynh:
* Ghi chép nhật ký đọc sách của trẻ: Quan sát sự thay đổi về thái độ, khả năng ngôn ngữ và mức độ tập trung của trẻ qua từng buổi.
* Báo cáo định kỳ cho phụ huynh về tiến độ phát triển của trẻ; đưa ra các lời khuyên về việc lựa chọn sách và cách tương tác với trẻ tại nhà.
* Tổ chức các buổi hội thảo nhỏ hoặc các sự kiện "Ngày hội đọc sách" để kết nối cộng đồng phụ huynh và lan tỏa văn hóa đọc.

---

Yêu cầu tuyển dụng:

Học vấn/Kinh nghiệm:
* Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các chuyên ngành: Sư phạm mầm non, Tâm lý học giáo dục, Văn học, Công tác xã hội hoặc các ngành liên quan đến ngôn ngữ và nghệ thuật.
* Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với trẻ em (giáo viên, hướng dẫn viên, tình nguyện viên các dự án giáo dục).
* Có hiểu biết sâu sắc về văn học thiếu nhi (bao gồm cả văn học kinh điển và hiện đại).

Kỹ năng chuyên môn:
* Kỹ năng diễn đạt và giọng đọc: Sở hữu giọng nói truyền cảm, rõ ràng, không nói ngọng, không nói lắp, không sử dụng từ địa phương khó hiểu. Có khả năng thay đổi tông giọng phù hợp với nhiều nhân vật khác nhau.
* Kỹ năng sư phạm: Hiểu biết về các phương pháp giáo dục hiện đại (Montessori, Reggio Emilia, Steiner...) trong việc tiếp cận trẻ em.
* Kỹ năng quan sát và nắm bắt tâm lý: Nhạy bén trong việc nhận diện cảm xúc của trẻ để điều chỉnh nhịp độ đọc và nội dung câu chuyện cho phù hợp với trạng thái của trẻ tại thời điểm đó.
* Kỹ năng sáng tạo: Khả năng ứng biến tình huống tốt, biết cách biến tấu câu chuyện và tổ chức các trò chơi sáng tạo liên quan đến sách.
* Ngoại ngữ (Điểm cộng): Khả năng đọc và dịch sách tiếng Anh thiếu nhi là một lợi thế lớn để giúp trẻ tiếp cận nguồn tri thức quốc tế.

Phẩm chất cá nhân:
* Lòng kiên nhẫn và sự tận tâm: Luôn giữ được sự bình tĩnh và niềm nở ngay cả khi trẻ mất tập trung hoặc có những hành vi gây xao nhãng.
* Tình yêu thương trẻ em: Coi việc được đồng hành cùng trẻ là niềm vui và sứ mệnh, không chỉ là một công việc kiếm sống.
* Sự tỉ mỉ và chỉn chu: Cẩn thận trong việc lựa chọn từng cuốn sách, chuẩn bị từng đạo cụ dạy học.
* Tinh thần học hỏi: Luôn cập nhật các xu hướng giáo dục mới và không ngừng trau dồi vốn kiến thức văn hóa, xã hội.
* Đạo đức nghề nghiệp: Tuyệt đối tôn trọng quyền trẻ em, có lối sống lành mạnh và là tấm gương tốt cho trẻ noi theo.

---

Quyền lợi:
* Thu nhập hấp dẫn: Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm thực tế (Lương cứng + Thưởng hiệu quả công việc).
* Môi trường làm việc nhân văn: Được làm việc trong không gian nghệ thuật, tri thức, tràn đầy năng lượng tích cực và sự hồn nhiên của trẻ thơ.
* Cơ hội phát triển: Được đào tạo chuyên sâu về kỹ năng kể chuyện, tâm lý học trẻ em và các phương pháp giáo dục sớm từ các chuyên gia hàng đầu.
* Chế độ đãi ngộ: Thưởng các ngày lễ, Tết, bảo hiểm y tế theo quy định (đối với nhân viên chính thức).
* Thời gian linh hoạt: Có nhiều khung giờ lựa chọn (Part-time hoặc Full-time) phù hợp với kế hoạch cá nhân.
* Tiếp cận kho tri thức: Được sử dụng và mượn sách từ thư viện cao cấp của chúng tôi.

---

Tags:
Người đọc sách cùng trẻ, Giáo dục sớm, Kể chuyện cho trẻ, Nhân viên thư viện thiếu nhi, Gia sư tiểu học, Chuyên gia tâm lý trẻ em, Phát triển ngôn ngữ trẻ em, Việc làm giáo dục, Kỹ năng kể chuyện Storytelling, Văn hóa đọc cho trẻ, Giáo viên mầm non, Hỗ trợ học tập, Người đồng hành cùng trẻ.

Từ khoá tìm kiếm:
Tuyển dụng người đọc sách cho bé, Việc làm kể chuyện cho trẻ, Giáo viên dạy đọc sách, Nhân viên phát triển kỹ năng đọc, Tuyển dụng sư phạm mầm non, Cộng tác viên đọc sách thiếu nhi, Chuyên viên giáo dục văn hóa đọc, Việc làm đọc sách tại nhà, Hướng dẫn viên đọc sách sáng tạo, Tuyển dụng nhân viên kể chuyện.

1. Năng lực Thấu cảm (Empathy):
Đây là nền tảng của mọi hoạt động. Người đọc sách không chỉ nhìn vào trang giấy mà phải nhìn vào mắt trẻ. Bạn phải cảm nhận được lúc nào trẻ đang hưng phấn, lúc nào trẻ đang sợ hãi nhân vật phản diện, hay lúc nào trẻ đang bắt đầu chán. Sự thấu cảm giúp bạn điều chỉnh âm lượng: lúc thì thầm như gió thoảng, lúc mạnh mẽ như tiếng sóng vỗ, tạo nên một "không gian an toàn" nơi trẻ dám bộc lộ suy nghĩ của mình.

2. Năng lực Phân tích Nội dung (Content Analysis):
Một người đọc sách chuyên nghiệp không chọn sách ngẫu nhiên. Bạn phải biết tại sao cuốn *“The Giving Tree”* lại phù hợp để dạy về lòng vị tha, hay tại sao truyện ngụ ngôn Ê-dốp lại cần được giải thích kỹ để trẻ không hiểu lầm về tính cách nhân vật. Bạn đóng vai trò là một bộ lọc văn hóa, đảm bảo những gì trẻ tiếp nhận là tinh hoa và lành mạnh.

3. Năng lực Xây dựng Thói quen (Habit Building):
Mục tiêu cuối cùng là khiến trẻ tự cầm sách lên khi không có bạn ở đó. Bạn cần biết cách "dừng đúng lúc" ở những đoạn cao trào để kích thích trẻ tò mò cho buổi sau. Bạn phải biến việc đọc sách thành một nghi thức (ritual) đáng mong chờ trong ngày, giống như việc ăn cơm hay đi ngủ.

4. Năng lực Kết nối Hệ sinh thái Giáo dục:
Bạn là cầu nối giữa nhà trường, gia đình và trẻ. Trong những buổi báo cáo với phụ huynh, bạn không chỉ nói "Hôm nay bé đọc tốt", mà bạn cần phân tích: "Bé đã bắt đầu sử dụng được các tính từ chỉ cảm xúc khi nói về nhân vật A, điều này cho thấy vùng ngôn ngữ biểu cảm của bé đang phát triển vượt bậc". Sự chuyên nghiệp của bạn giúp phụ huynh tin tưởng và cùng bạn tạo nên môi trường đọc sách 360 độ cho trẻ.

Nếu bạn thấy hình bóng mình trong những mô tả trên, hãy gia nhập đội ngũ của chúng tôi để cùng nhau viết tiếp những chương mới trong hành trình trưởng thành của các em nhỏ!

Share

Useful information

  • Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
  • Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
  • Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
  • This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"

Related listings

  • Việc làm Người hỗ trợ ôn thi Thanh Hóa
    Việc làm Người hỗ trợ ôn thi Thanh Hóa
    Xây dựng - (Thanh Hóa) - 2026/08/27 Check with seller

    Mô tả công việc: Người hỗ trợ ôn thi (Exam Preparation Assistant) Tổng quan: Chúng tôi đang tìm kiếm một "người đồng hành tri thức" – vị trí Nhân viên Hỗ trợ Ôn thi. Trong hành trình chinh phục những đỉnh cao học thuật, bạn không chỉ là một trợ giảng...

  • Việc làm Người đo huyết áp, đường huyết Thanh Hóa
    Việc làm Người đo huyết áp, đường huyết Thanh Hóa
    Xây dựng - - 2026/08/27 Check with seller

    MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KIỂM TRA CHỈ SỐ SỨC KHỎE (HUYẾT ÁP & ĐƯỜNG HUYẾT) Tổng quan: Chúng tôi đang tìm kiếm một "Sứ giả của những con số biết nói" – vị trí Nhân viên Kiểm tra Chỉ số Sức khỏe (Huyết áp & Đường huyết). Bạn không chỉ đơn thuần là ng...

  • Việc làm Người lau ban công Thanh Hóa
    Việc làm Người lau ban công Thanh Hóa
    Xây dựng - - 2026/08/27 Check with seller

    MÔ TẢ CÔNG VIỆC: CHUYÊN VIÊN KỸ THUẬT VỆ SINH & BẢO TRÌ BAN CÔNG CAO CẤP Tổng quan: Chúng tôi đang tìm kiếm một "người bảo hộ không gian xanh" – vị trí Chuyên viên Kỹ thuật Vệ sinh và Bảo trì Ban công. Bạn không đơn thuần là một nhân viên vệ sinh; bạ...

Việc làm TP. Hà Nội TP. Hồ Chí Minh Việc làm TP. Hải Phòng Việc làm TP. Đà Nẵng Việc làm TP. Cần Thơ Việc làm TP. Thừa Thiên Huế vieclamtp viec lam vieclam tp hcm vieclam Việc tìm người TPHCM Việc làm part time TPHCM Tìm việc làm cho nữ tại TPHCM Cần tìm việc làm gấp Tìm việc làm tại TPHCM Việc làm Part time tại nhà Việc làm Tốt TPHCM Việc làm Chợ Khu vực Miền Bắc Bắc Giang: TP Bắc Giang Bắc Kạn: TP Bắc Kạn Bắc Ninh: TP Bắc Ninh, Từ Sơn Cao Bằng: TP Cao Bằng Điện Biên: TP Điện Biên Phủ Hà Giang: TP Hà Giang Hà Nam: TP Phủ Lý Hòa Bình: TP Hòa Bình Lào Cai: TP Lào Cai Lạng Sơn: TP Lạng Sơn Nam Định: TP Nam Định Ninh Bình: TP Hoa Lư, Tam Điệp Phú Thọ: TP Việt Trì Quảng Ninh: TP Hạ Long, Móng Cái, Uông Bí, Cẩm Phả, Đông Triều Sơn La: TP Sơn La Thái Bình: TP Thái Bình Thái Nguyên: TP Thái Nguyên, Sông Công, Phổ Yên Tuyên Quang: TP Tuyên Quang Vĩnh Phúc: TP Vĩnh Yên, Phúc Yên Yên Bái: TP Yên Bái Khu vực Miền Trung & Tây NguyênBình Định: TP Quy Nhơn Bình Thuận: TP Phan Thiết Đắk Lắk: TP Buôn Ma Thuột Đắk Nông: TP Gia Nghĩa Gia Lai: TP Pleiku Hà Tĩnh: TP Hà Tĩnh Khánh Hòa: TP Nha Trang, Cam Ranh Kon Tum: TP Kon Tum Lâm Đồng: TP Đà Lạt, Bảo Lộc Nghệ An: TP Vinh Phú Yên: TP Tuy Hòa Quảng Bình: TP Đồng Hới Quảng Nam: TP Tam Kỳ, Hội An Quảng Ngãi: TP Quảng Ngãi Quảng Trị: TP Đông Hà Thanh Hóa: TP Thanh Hóa, Sầm Sơn Khu vực Miền NamAn Giang: TP Long Xuyên, Châu Đốc Bà Rịa – Vũng Tàu: TP Bà Rịa, Vũng Tàu, Phú Mỹ Bạc Liêu: TP Bạc Liêu Bến Tre: TP Bến Tre Bình Dương: TP Thủ Dầu Một, Dĩ An, Thuận An, Tân Uyên, Bến Cát Cà Mau: TP Cà Mau Cần Thơ: TP Cần Thơ (trực thuộc Trung ương) Đồng Nai: TP Biên Hòa, Long Khánh Đồng Tháp: TP Cao Lãnh, Sa Đéc, Hồng Ngự Hậu Giang: TP Vị Thanh, Ngã Bảy Kiên Giang: TP Rạch Giá, Hà Tiên, Phú Quốc Long An: TP Tân An Sóc Trăng: TP Sóc Trăng Tây Ninh: TP Tây Ninh Tiền Giang: TP Mỹ Tho, Gò Công Trà Vinh: TP Trà Vinh Vĩnh Long: TP Vĩnh Long

Sài Gòn - Bến Nghé - Bến Thành Quận 1, Quận 3, Quận 4, Quận 5, Quận 6, Quận 7, Quận 8 (Khu vực của bạn), Quận 10, Quận 11, Quận 12, Quận Bình Tân, Quận Bình Thạnh, Quận Gò Vấp, Quận Phú Nhuận, Quận Tân Bình, Quận Tân Phú3
Huyện Bình Chánh, Huyện Cần Giờ, Huyện Củ Chi, Huyện Hóc Môn, Huyện Nhà Bè

Khu công nghiệp Đông Nam, Khu công nghiệp Vĩnh Lộc, Khu công nghiệp Vĩnh Lộc 3, Khu công nghiệp Tân Bình, Khu công nghiệp Tân Tạo, KCN Tân Phú Trung, Khu công nghiệp An Hạ, Khu công nghiệp Hiệp Phước, Khu công nghiệp Tân Thới Hiệp, KCN Tây Bắc Củ Chi, Khu công nghiệp Lê Minh Xuân, KCN Lê Minh Xuân 2, Khu chế xuất Linh Trung 1, Khu công nghiệp Linh Trung 2, Khu công nghiệp Bình Chiểu, Khu chế xuất Tân Thuận, Khu công nghiệp Phong Phú, Khu công nghiệp Cát Lái II

(*)note: Web demo software

Tìm việc làm tại TPHCM, việc làm lương cao, việc làm tuyển gấp
Cần tìm việc làm gấp
Tìm việc làm tại nhà
Cho Tốt việc làm
Việc làm nhanh
Cần tìm việc làm phổ thông
Tìm việc làm cho nữ tại TPHCM
Tìm việc làm không cần độ tuổi
Tìm việc nhanh, tuyển dụng việc làm, việc tuyển gấp, kênh tìm việc uy tín

Kỹ năng cần có trong công việc

1) Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
2) Am hiểu về lĩnh vực F&B và QSR
3) Tối ưu hóa hiệu suất
4) Phát triển kế hoạch kinh doanh mới
5) Lập ngân sách & tài chính
6) Quản lý doanh nghiệp
7) Quản trị khủng hoảng
rủi ro
8) Kỹ năng lãnh đạo tổ chức
9) Cải thiện khả năng sinh lời
10) Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
11) Liên doanh và liên minh
12) Quản trị nhân sự và phát triển nguồn nhân lực
13) Xây dựng sự đồng thuận và hợp tác
14) Kỹ năng ra quyết định
15) Tư duy chiến lược xuất sắc. Ngoài ra
có thể thêm vào danh sách các từ khóa như 16) Đổi mới sáng tạo
17) Phân tích dữ liệu
18) Quản lý dự án
19) Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
20) Chuyên môn hóa kỹ thuật.

Tuyển thu ngân bán hàng siêu thị nhân viên xếp hàng bảo vệ siêu thị làm thời vụ tết

Tuyển nhân viên tại tphcm đi làm sau tết

blog việc làm

Chia sẽ kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự và tìm kiếm việc làm phù hợp

Tuyển dụng bán hàng siêu thị, cửa hàng tiện lợi quán cà phê trà sữa lương cao - không cần kinh nghiệm được hưởng tiền tip - bao ăn ở

Tin tuyển dụng tài xế lái xe không cần kinh nghiệm - ô tô xe tải bằng b2 - lái xe cho sếp nữ - gia đình công ty - cẩn thận kỹ năng tốt không giới hạn tuổi

Nghề công nhân may, nghề bảo vệ và nghề nhân viên dọn dẹp là những nghề mà nhiều người thường coi thường hoặc không quan tâm. Tuy nhiên, đây là những nghề rất quan trọng và có ý nghĩa trong xã hội. 

Nghề công nhân may là một nghề đòi hỏi sự khéo léo, tỉ mỉ và sáng tạo của người làm. Công nhân may phải biết cách sử dụng các loại máy may, cắt, ép và làm hoàn thiện các sản phẩm may mặc. Công nhân may cũng phải theo dõi xu hướng thời trang, nhu cầu của khách hàng và chất lượng của nguyên liệu. Nghề công nhân may có thể làm việc tại các xưởng may, công ty may mặc, cửa hàng thời trang hoặc tự kinh doanh. Nghề công nhân may có mức thu nhập khá ổn định, tùy thuộc vào số lượng và chất lượng sản phẩm. Ngoài ra, công nhân may còn có cơ hội phát triển kỹ năng, sáng tạo và thể hiện cá tính qua các sản phẩm của mình.

Nghề bảo vệ là một nghề đòi hỏi sự can đảm, trung thực và trách nhiệm của người làm. Bảo vệ phải biết cách bảo vệ an ninh cho người và tài sản, phòng ngừa và xử lý các tình huống nguy hiểm, cũng như giao tiếp và hợp tác với các bên liên quan. Bảo vệ có thể làm việc tại các tòa nhà, khu công nghiệp, trường học, bệnh viện, siêu thị hoặc các địa điểm công cộng. Nghề bảo vệ có mức thu nhập tương đối cao, tùy thuộc vào địa điểm và thời gian làm việc. Ngoài ra, bảo vệ còn có cơ hội rèn luyện sức khỏe, kỹ năng xử lý tình huống và góp phần duy trì trật tự xã hội.

Nghề nhân viên dọn dẹp là một nghề đòi hỏi sự chăm chỉ, cẩn thận và tự giác của người làm. Nhân viên dọn dẹp phải biết cách sử dụng các dụng cụ và hóa chất dọn dẹp, vệ sinh và bảo quản các không gian sống và làm việc, cũng như tuân thủ các quy định về an toàn lao động. Nhân viên dọn dẹp có thể làm việc tại các khách sạn, nhà hàng, văn phòng, gia đình hoặc các công ty dịch vụ. Nghề nhân viên dọn dẹp có mức thu nhập khá thấp so với các nghề khác, nhưng cũng có thể tăng thu nhập bằng cách làm thêm giờ hoặc nhận tiền boa. Ngoài ra, nhân viên dọn dẹp còn có cơ hội học hỏi kinh nghiệm, kỹ năng và thái độ làm việc từ các đồng nghiệp và khách hàng.

Ba nghề công nhân may, bảo vệ và nhân viên dọn dẹp. Đây là những nghề không chỉ mang lại thu nhập cho người lao động, mà còn góp phần tạo nên một xã hội văn minh, an toàn và tiến bộ. Nếu bạn có đam mê, năng lực và mong muốn làm một trong ba nghề này, hãy chuẩn bị tốt cho bản thân và tìm kiếm các cơ hội việc làm phù hợp. 

Người tìm việc lưu ý tuyệt đối không tham gia vào các hoạt động làm nhiệm vụ nhận tiền, đặc đơn hàng nhận hoa hồng, cảnh giác với các yêu cầu đóng phí hồ sơ đồng phục, đặc cọc để được nhận vào làm