Việc làm Giáo viên Huấn luyện Phát triển Cá nhân & Tư duy Bạc Liêu Tìm việc nhanh, tuyển dụng việc làm 24h mới nhất

Việc làm 24 - vieclam24- edunet

hcmcity - Việc làm Sài Gòn - Gia Định - Bến Thành thanhphohcm - Thành phố Hồ Chí Minh

Check with seller Việc làm Giáo viên Huấn luyện Phát triển Cá nhân & Tư duy Bạc Liêu

Published date: 2026/01/30
  • Location: Bạc Liêu, vietnam

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: GIÁO VIÊN HUẤN LUYỆN PHÁT TRIỂN CÁ NHÂN & TƯ DUY

Tổng quan vai trò:

Chúng tôi đang tìm kiếm một "Người khai phóng tiềm năng" – vị trí Giáo viên Huấn luyện Phát triển Cá nhân & Tư duy (Personal Development & Mindset Coach). Bạn không chỉ đơn thuần là một người đứng lớp truyền đạt kiến thức, mà là một "kiến trúc sư" thiết kế nên những lộ trình thay đổi tâm thức, giúp học viên đập tan những rào cản tự thân để chạm đến phiên bản tốt nhất của chính mình.

Trong bối cảnh thế giới biến động, tư duy (mindset) chính là hệ điều hành của mỗi cá nhân. Bạn đóng vai trò là người nâng cấp "hệ điều hành" đó thông qua việc kết hợp giữa tâm lý học hành vi, các công cụ khai vấn hiện đại và kỹ năng giảng dạy truyền cảm hứng. Giá trị cốt lõi bạn mang lại không chỉ là những bài giảng hay, mà là sự chuyển hóa thực sự trong thái độ, hành động và kết quả cuộc sống của học viên. Nếu bạn sở hữu một trái tim nhiệt huyết với giáo dục con người, một tư duy logic sắc bén và khả năng thấu cảm sâu sắc, chúng tôi chào đón bạn gia nhập đội ngũ để cùng tạo nên những giá trị bền vững.

---

Nhiệm vụ công việc chính:

1. Nghiên cứu & Thiết kế Chương trình Huấn luyện (Curriculum Development):
* Nghiên cứu sâu các học thuyết về tâm lý học tích cực, tư duy phát triển (Growth Mindset), trí tuệ cảm xúc (EQ), và các phương pháp phát triển bản thân tiên tiến trên thế giới (NLP, CBT, Mindfulness...).
* Xây dựng hệ thống bài giảng, giáo trình và tài liệu hướng dẫn chuyên sâu về các chủ đề: Quản trị mục tiêu, Thiết lập thói quen kỷ luật, Tư duy phản biện, Kỹ năng giao tiếp trắc ẩn, và Lãnh đạo bản thân.
* Thiết kế các hoạt động trải nghiệm, trò chơi mô phỏng và bài tập thực hành mang tính ứng dụng cao, giúp lý thuyết không chỉ nằm trên trang giấy mà đi thẳng vào hành động thực tế.
* Cập nhật và đổi mới nội dung học thuật định kỳ để đảm bảo tính thời đại và phù hợp với đặc điểm tâm sinh lý của từng nhóm đối tượng học viên cụ thể.

2. Trực tiếp Giảng dạy & Điều phối (Facilitation & Training):
* Dẫn dắt các buổi học, workshop, hoặc các khóa huấn luyện tập trung. Sử dụng kỹ thuật điều phối (facilitation) để tạo ra không gian học tập cởi mở, an toàn và đầy năng lượng.
* Truyền đạt kiến thức một cách lôi cuốn, dễ hiểu, biến những khái niệm trừu tượng về tư duy thành những công thức hành động đơn giản.
* Quan sát và điều chỉnh phương pháp dạy dựa trên phản ứng và mức độ tiếp thu của học viên trong thời gian thực.
* Tổ chức các buổi thảo luận nhóm, thúc đẩy sự tương tác và học hỏi lẫn nhau giữa các học viên (peer learning).

3. Khai vấn Cá nhân & Hỗ trợ Chuyển hóa (Coaching & Mentoring):
* Thực hiện các phiên khai vấn 1-1 để đào sâu vào vấn đề riêng biệt của từng học viên, giúp họ nhận diện những niềm tin giới hạn (limiting beliefs) và thiết lập lộ trình thay đổi cá nhân hóa.
* Theo dõi sát sao quá trình thực hành của học viên sau khóa học, đóng vai trò là người đồng hành (accountability partner) để nhắc nhở, khích lệ và hiệu chỉnh hành vi.
* Lắng nghe, thấu cảm và đưa ra những phản hồi mang tính xây dựng, giúp học viên tự tìm ra câu trả lời cho những mâu thuẫn nội tâm.

4. Đánh giá & Đo lường Hiệu quả Huấn luyện (Assessment & Analytics):
* Xây dựng bộ chỉ số đánh giá (KPIs) cho sự phát triển của học viên trước, trong và sau quá trình huấn luyện (ví dụ: mức độ tự tin, chỉ số hạnh phúc, năng suất làm việc...).
* Sử dụng các công cụ trắc nghiệm tâm lý, bảng khảo sát và phỏng vấn sâu để thu thập dữ liệu về sự chuyển hóa của học viên.
* Lập báo cáo định kỳ về tiến độ phát triển của lớp học, phân tích những điểm mạnh và những rào cản còn tồn tại để đề xuất giải pháp cải thiện quy trình huấn luyện.

5. Xây dựng Cộng đồng & Lan tỏa Tinh thần (Community Building & Content Creation):
* Phát triển nội dung truyền cảm hứng trên các nền tảng mạng xã hội hoặc bản tin nội bộ (bài viết, video ngắn, podcast) về chủ đề phát triển tư duy.
* Quản trị và vận hành các cộng đồng học tập trực tuyến, tạo môi trường để học viên duy trì động lực và chia sẻ giá trị sau khóa học.
* Đóng vai trò là đại sứ thương hiệu, đại diện cho những giá trị sống tích cực và tư duy không ngừng học hỏi mà tổ chức hướng tới.

6. Phát triển Bản thân & Nghiên cứu Học thuật (Self-Development):
* Không ngừng trau dồi kiến thức cá nhân thông qua việc tham gia các khóa học chuyên sâu, hội thảo quốc tế về giáo dục và tâm lý.
* Đọc ít nhất 2-4 cuốn sách chuyên ngành mỗi tháng để làm phong phú kho tàng kiến thức và ví dụ thực tiễn cho bài giảng.
* Thực hành những gì mình giảng dạy (Walk the talk) – là minh chứng sống động nhất cho tư duy phát triển và sự kỷ luật cá nhân.

---

Yêu cầu và điều kiện:

1. Học vấn & Kinh nghiệm:
* Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Tâm lý học, Giáo dục học, Quản trị nguồn nhân lực, Xã hội học hoặc các lĩnh vực liên quan đến con người.
* Tối thiểu 02 - 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo (Training), huấn luyện (Coaching) hoặc giảng dạy kỹ năng mềm.
* Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ quốc tế uy tín như: ICF (International Coaching Federation), NLP Practitioner, Mindfulness Teacher, hoặc các bằng cấp về Tâm lý học trị liệu/hành vi.
* Có kinh nghiệm thực tế trong việc xây dựng cộng đồng hoặc triển khai các dự án thay đổi văn hóa/tư duy trong doanh nghiệp là một lợi thế lớn.

2. Kỹ năng chuyên môn:
* Kỹ năng Đứng lớp & Thuyết trình: Khả năng làm chủ sân khấu, giọng nói truyền cảm, rõ ràng, phong thái tự tin và chuyên nghiệp.
* Kỹ năng Khai vấn (Coaching skills): Thành thạo các kỹ thuật đặt câu hỏi mở, lắng nghe chủ động và phản hồi trung dung.
* Kỹ năng Thiết kế Bài giảng: Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ như Canva, PowerPoint, Prezi hoặc các phần mềm quản lý học tập (LMS).
* Tư duy Hệ thống & Logic: Có khả năng cấu trúc hóa những kiến thức phức tạp thành sơ đồ, quy trình dễ hiểu.
* Năng lực Ngoại ngữ: Đọc hiểu tốt các tài liệu nghiên cứu quốc tế bằng tiếng Anh để cập nhật xu hướng giáo dục toàn cầu.

3. Phẩm chất cá nhân:
* Tư duy Phát triển (Growth Mindset): Luôn tin rằng mọi khả năng đều có thể rèn luyện và không ngừng học hỏi từ thất bại.
* Sự Thấu cảm (Empathy): Khả năng đặt mình vào vị trí của người khác để thấu hiểu những nỗi đau và khát khao thầm kín nhất của họ.
* Chân thành & Chính trực: Làm gương trong lời nói và hành động; bảo mật thông tin tuyệt đối cho học viên trong quá trình khai vấn.
* Sự Kiên nhẫn: Hiểu rằng quá trình thay đổi tư duy cần có thời gian và không bỏ cuộc trước những học viên "khó tính" hoặc tiến bộ chậm.
* Năng lượng Tích cực: Luôn tỏa ra sự nhiệt huyết, niềm tin và khả năng truyền cảm hứng mạnh mẽ cho người xung quanh.

---

Quyền lợi:

* Thu nhập hấp dẫn: Lương cứng cạnh tranh theo năng lực cộng với thưởng hiệu quả dựa trên chỉ số hài lòng và sự chuyển hóa của học viên.
* Môi trường làm việc nhân văn: Làm việc trong môi trường giáo dục, nơi con người là trung tâm, sự tôn trọng và hỗ trợ lẫn nhau được đặt lên hàng đầu.
* Cơ hội học tập không giới hạn: Được tài trợ tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về tâm lý, khai vấn và kỹ năng lãnh đạo từ các chuyên gia hàng đầu.
* Lộ trình sự nghiệp rõ ràng: Cơ hội trở thành Chuyên gia Huấn luyện cao cấp, Giám đốc Đào tạo hoặc diễn giả có tầm ảnh hưởng trong cộng đồng.
* Giá trị tinh thần: Hạnh phúc khi chứng kiến sự thay đổi tích cực trong cuộc đời của hàng ngàn học viên – giá trị mà không tiền bạc nào so sánh được.
* Chế độ đãi ngộ khác: Bảo hiểm sức khỏe cao cấp, các kỳ nghỉ dưỡng tái tạo năng lượng (Retreat) hàng năm cùng đội ngũ.

---

Tags: Giáo viên phát triển cá nhân, Huấn luyện viên tư duy, Mindset Coach, Chuyên gia đào tạo kỹ năng mềm, Khai vấn cuộc sống, Life Coach, Đào tạo nhân sự, Phát triển con người, Giảng viên kỹ năng, NLP Coach, Tâm lý học giáo dục, Diễn giả truyền cảm hứng, Tư duy phát triển, Kỹ năng lãnh đạo bản thân.

Từ khoá tìm kiếm: Tuyển dụng giáo viên phát triển cá nhân, Việc làm mindset coach, Tuyển dụng chuyên gia huấn luyện tư duy, Đào tạo kỹ năng mềm tại Hà Nội/TP.HCM, Công việc ngành tâm lý giáo dục, Chuyên viên phát triển tiềm năng con người, Huấn luyện viên NLP, Tuyển dụng đào tạo nội bộ chuyên sâu về tư duy.

Share

Useful information

  • Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
  • Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
  • Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
  • This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"

Related listings

  • Việc làm Giáo viên dạy tiếng Anh trực tuyến 1- kèm-1 Bạc Liêu
    Việc làm Giáo viên dạy tiếng Anh trực tuyến 1- kèm-1 Bạc Liêu
    Xây dựng - (Bạc Liêu) - 2026/08/27 Check with seller

    MÔ TẢ CÔNG VIỆC: GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRỰC TUYẾN (1-KÈM-1) Tổng quan vai trò: Chúng tôi đang tìm kiếm những "người dẫn đường ngôn ngữ" – vị trí Giáo viên Tiếng Anh trực tuyến mô hình 1-kèm-1. Bạn không chỉ đơn thuần là người truyền đạt kiến thức ngữ p...

  • Việc làm Nhân viên Dịch vụ hoàn thiện nội thất và trang trí nhà Bạc Liêu
    Việc làm Nhân viên Dịch vụ hoàn thiện nội thất và trang trí nhà Bạc Liêu
    Xây dựng - - 2026/08/27 Check with seller

    MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN DỊCH VỤ HOÀN THIỆN NỘI THẤT VÀ TRANG TRÍ NHÀ MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN DỊCH VỤ HOÀN THIỆN NỘI THẤT VÀ TRANG TRÍ NHÀ Tổng quan: Chúng tôi đang tìm kiếm những "người nghệ sĩ thực thụ của không gian sống" – vị trí Nhân viên D...

  • Việc làm Nhân viên Vận hành chuỗi cung ứng lạnh (Cold Chain) Bạc Liêu
    Việc làm Nhân viên Vận hành chuỗi cung ứng lạnh (Cold Chain) Bạc Liêu
    Xây dựng - (Bạc Liêu) - 2026/08/26 Check with seller

    Mô tả công việc: Nhân viên Vận hành Chuỗi cung ứng lạnh (Cold Chain Operations Officer) Tổng quan: Chúng tôi đang tìm kiếm một "người gác cổng sự tươi mới" – vị trí Nhân viên Vận hành Chuỗi cung ứng lạnh (Cold Chain). Trong một thế giới mà chất lượng...

Việc làm TP. Hà Nội TP. Hồ Chí Minh Việc làm TP. Hải Phòng Việc làm TP. Đà Nẵng Việc làm TP. Cần Thơ Việc làm TP. Thừa Thiên Huế vieclamtp viec lam vieclam tp hcm vieclam Việc tìm người TPHCM Việc làm part time TPHCM Tìm việc làm cho nữ tại TPHCM Cần tìm việc làm gấp Tìm việc làm tại TPHCM Việc làm Part time tại nhà Việc làm Tốt TPHCM Việc làm Chợ Khu vực Miền Bắc Bắc Giang: TP Bắc Giang Bắc Kạn: TP Bắc Kạn Bắc Ninh: TP Bắc Ninh, Từ Sơn Cao Bằng: TP Cao Bằng Điện Biên: TP Điện Biên Phủ Hà Giang: TP Hà Giang Hà Nam: TP Phủ Lý Hòa Bình: TP Hòa Bình Lào Cai: TP Lào Cai Lạng Sơn: TP Lạng Sơn Nam Định: TP Nam Định Ninh Bình: TP Hoa Lư, Tam Điệp Phú Thọ: TP Việt Trì Quảng Ninh: TP Hạ Long, Móng Cái, Uông Bí, Cẩm Phả, Đông Triều Sơn La: TP Sơn La Thái Bình: TP Thái Bình Thái Nguyên: TP Thái Nguyên, Sông Công, Phổ Yên Tuyên Quang: TP Tuyên Quang Vĩnh Phúc: TP Vĩnh Yên, Phúc Yên Yên Bái: TP Yên Bái Khu vực Miền Trung & Tây NguyênBình Định: TP Quy Nhơn Bình Thuận: TP Phan Thiết Đắk Lắk: TP Buôn Ma Thuột Đắk Nông: TP Gia Nghĩa Gia Lai: TP Pleiku Hà Tĩnh: TP Hà Tĩnh Khánh Hòa: TP Nha Trang, Cam Ranh Kon Tum: TP Kon Tum Lâm Đồng: TP Đà Lạt, Bảo Lộc Nghệ An: TP Vinh Phú Yên: TP Tuy Hòa Quảng Bình: TP Đồng Hới Quảng Nam: TP Tam Kỳ, Hội An Quảng Ngãi: TP Quảng Ngãi Quảng Trị: TP Đông Hà Thanh Hóa: TP Thanh Hóa, Sầm Sơn Khu vực Miền NamAn Giang: TP Long Xuyên, Châu Đốc Bà Rịa – Vũng Tàu: TP Bà Rịa, Vũng Tàu, Phú Mỹ Bạc Liêu: TP Bạc Liêu Bến Tre: TP Bến Tre Bình Dương: TP Thủ Dầu Một, Dĩ An, Thuận An, Tân Uyên, Bến Cát Cà Mau: TP Cà Mau Cần Thơ: TP Cần Thơ (trực thuộc Trung ương) Đồng Nai: TP Biên Hòa, Long Khánh Đồng Tháp: TP Cao Lãnh, Sa Đéc, Hồng Ngự Hậu Giang: TP Vị Thanh, Ngã Bảy Kiên Giang: TP Rạch Giá, Hà Tiên, Phú Quốc Long An: TP Tân An Sóc Trăng: TP Sóc Trăng Tây Ninh: TP Tây Ninh Tiền Giang: TP Mỹ Tho, Gò Công Trà Vinh: TP Trà Vinh Vĩnh Long: TP Vĩnh Long

Sài Gòn - Bến Nghé - Bến Thành Quận 1, Quận 3, Quận 4, Quận 5, Quận 6, Quận 7, Quận 8 (Khu vực của bạn), Quận 10, Quận 11, Quận 12, Quận Bình Tân, Quận Bình Thạnh, Quận Gò Vấp, Quận Phú Nhuận, Quận Tân Bình, Quận Tân Phú3
Huyện Bình Chánh, Huyện Cần Giờ, Huyện Củ Chi, Huyện Hóc Môn, Huyện Nhà Bè

Khu công nghiệp Đông Nam, Khu công nghiệp Vĩnh Lộc, Khu công nghiệp Vĩnh Lộc 3, Khu công nghiệp Tân Bình, Khu công nghiệp Tân Tạo, KCN Tân Phú Trung, Khu công nghiệp An Hạ, Khu công nghiệp Hiệp Phước, Khu công nghiệp Tân Thới Hiệp, KCN Tây Bắc Củ Chi, Khu công nghiệp Lê Minh Xuân, KCN Lê Minh Xuân 2, Khu chế xuất Linh Trung 1, Khu công nghiệp Linh Trung 2, Khu công nghiệp Bình Chiểu, Khu chế xuất Tân Thuận, Khu công nghiệp Phong Phú, Khu công nghiệp Cát Lái II

(*)note: Web demo software

Tìm việc làm tại TPHCM, việc làm lương cao, việc làm tuyển gấp
Cần tìm việc làm gấp
Tìm việc làm tại nhà
Cho Tốt việc làm
Việc làm nhanh
Cần tìm việc làm phổ thông
Tìm việc làm cho nữ tại TPHCM
Tìm việc làm không cần độ tuổi
Tìm việc nhanh, tuyển dụng việc làm, việc tuyển gấp, kênh tìm việc uy tín

Kỹ năng cần có trong công việc

1) Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
2) Am hiểu về lĩnh vực F&B và QSR
3) Tối ưu hóa hiệu suất
4) Phát triển kế hoạch kinh doanh mới
5) Lập ngân sách & tài chính
6) Quản lý doanh nghiệp
7) Quản trị khủng hoảng
rủi ro
8) Kỹ năng lãnh đạo tổ chức
9) Cải thiện khả năng sinh lời
10) Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
11) Liên doanh và liên minh
12) Quản trị nhân sự và phát triển nguồn nhân lực
13) Xây dựng sự đồng thuận và hợp tác
14) Kỹ năng ra quyết định
15) Tư duy chiến lược xuất sắc. Ngoài ra
có thể thêm vào danh sách các từ khóa như 16) Đổi mới sáng tạo
17) Phân tích dữ liệu
18) Quản lý dự án
19) Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
20) Chuyên môn hóa kỹ thuật.

Tuyển thu ngân bán hàng siêu thị nhân viên xếp hàng bảo vệ siêu thị làm thời vụ tết

Tuyển nhân viên tại tphcm đi làm sau tết

blog việc làm

Chia sẽ kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự và tìm kiếm việc làm phù hợp

Tuyển dụng bán hàng siêu thị, cửa hàng tiện lợi quán cà phê trà sữa lương cao - không cần kinh nghiệm được hưởng tiền tip - bao ăn ở

Tin tuyển dụng tài xế lái xe không cần kinh nghiệm - ô tô xe tải bằng b2 - lái xe cho sếp nữ - gia đình công ty - cẩn thận kỹ năng tốt không giới hạn tuổi

Nghề công nhân may, nghề bảo vệ và nghề nhân viên dọn dẹp là những nghề mà nhiều người thường coi thường hoặc không quan tâm. Tuy nhiên, đây là những nghề rất quan trọng và có ý nghĩa trong xã hội. 

Nghề công nhân may là một nghề đòi hỏi sự khéo léo, tỉ mỉ và sáng tạo của người làm. Công nhân may phải biết cách sử dụng các loại máy may, cắt, ép và làm hoàn thiện các sản phẩm may mặc. Công nhân may cũng phải theo dõi xu hướng thời trang, nhu cầu của khách hàng và chất lượng của nguyên liệu. Nghề công nhân may có thể làm việc tại các xưởng may, công ty may mặc, cửa hàng thời trang hoặc tự kinh doanh. Nghề công nhân may có mức thu nhập khá ổn định, tùy thuộc vào số lượng và chất lượng sản phẩm. Ngoài ra, công nhân may còn có cơ hội phát triển kỹ năng, sáng tạo và thể hiện cá tính qua các sản phẩm của mình.

Nghề bảo vệ là một nghề đòi hỏi sự can đảm, trung thực và trách nhiệm của người làm. Bảo vệ phải biết cách bảo vệ an ninh cho người và tài sản, phòng ngừa và xử lý các tình huống nguy hiểm, cũng như giao tiếp và hợp tác với các bên liên quan. Bảo vệ có thể làm việc tại các tòa nhà, khu công nghiệp, trường học, bệnh viện, siêu thị hoặc các địa điểm công cộng. Nghề bảo vệ có mức thu nhập tương đối cao, tùy thuộc vào địa điểm và thời gian làm việc. Ngoài ra, bảo vệ còn có cơ hội rèn luyện sức khỏe, kỹ năng xử lý tình huống và góp phần duy trì trật tự xã hội.

Nghề nhân viên dọn dẹp là một nghề đòi hỏi sự chăm chỉ, cẩn thận và tự giác của người làm. Nhân viên dọn dẹp phải biết cách sử dụng các dụng cụ và hóa chất dọn dẹp, vệ sinh và bảo quản các không gian sống và làm việc, cũng như tuân thủ các quy định về an toàn lao động. Nhân viên dọn dẹp có thể làm việc tại các khách sạn, nhà hàng, văn phòng, gia đình hoặc các công ty dịch vụ. Nghề nhân viên dọn dẹp có mức thu nhập khá thấp so với các nghề khác, nhưng cũng có thể tăng thu nhập bằng cách làm thêm giờ hoặc nhận tiền boa. Ngoài ra, nhân viên dọn dẹp còn có cơ hội học hỏi kinh nghiệm, kỹ năng và thái độ làm việc từ các đồng nghiệp và khách hàng.

Ba nghề công nhân may, bảo vệ và nhân viên dọn dẹp. Đây là những nghề không chỉ mang lại thu nhập cho người lao động, mà còn góp phần tạo nên một xã hội văn minh, an toàn và tiến bộ. Nếu bạn có đam mê, năng lực và mong muốn làm một trong ba nghề này, hãy chuẩn bị tốt cho bản thân và tìm kiếm các cơ hội việc làm phù hợp. 

Người tìm việc lưu ý tuyệt đối không tham gia vào các hoạt động làm nhiệm vụ nhận tiền, đặc đơn hàng nhận hoa hồng, cảnh giác với các yêu cầu đóng phí hồ sơ đồng phục, đặc cọc để được nhận vào làm